Page 15 - CONDUCT

1. Bảo vệ tài sản

Tài sản công ty cần được sử dụng phù hợp, đúng mục đích công việc, mọi nhân viên cần có ý thức,

trách nhiệm trong việc giữ gìn và bảo vệ tài sản công ty, không được dùng cho mục đích cá nhân.

e. Bảo vệ tài sản tại hiện trường (kho, bãi, vận chuyển)

• Luôn khóa cửa kho, cửa/ cổng ra vào khi không có người giám sát.

• Lái xe, nhân viên giao nhận có trách nhiệm kiểm tra phương tiện trước, trong, sau

khi vận chuyển.

• Tuân thủ các biện pháp phòng cháy chữa cháy, đặc biệt với hàng hóa dễ cháy nổ.

f. Báo cáo vi phạm

• Khi phát hiện hành vi vi phạm quy định công ty, hành vi gây ảnh hưởng uy tín công ty,

cần gửi/ báo cáo đến Quản lý trực tiếp/ Bộ phận Nhân sự/ Ban giám đốc để cùng tìm

hướng xử lý và hạn chế tối đa hành vi vi phạm tại nơi làm việc.

• Xử lý vi phạm: Các hành vi làm mất, hư hỏng, sử dụng sai mục đích tài sản công ty sẽ

bị xử lý kỷ luật hoặc bồi thường tùy theo mức độ thiệt hại. Trường hợp vi phạm nghiêm

trọng có thể bị chấm dứt hợp đồng lao động hoặc truy cứu trách nhiệm pháp lý.